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http://www.wieland.fr/internet/content/wf/fr/infosocit/unternehmensleitlinine/gleichbehandlungundrespektvollerumgang.jsp

Égalité de traitement et respect mutuel

Nous offrons les mêmes chances à tous nos collaborateurs sans harcèlement ou discrimination de quelque nature que ce soit, par exemple raciale, de sexe, de religion, d’âge, de nationalité, de handicap ou d’identité sexuelle. Nos collaborateurs se doivent le respect mutuel entre collègues.